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(最終更新日1970年1月1日 )

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求人広告の説明

(店舗型・無店舗型)性風俗特殊営業届出済み店のみ掲載

雇用形態に関する用語

業務委託
いわゆる個人事業主と考えると理解しやすいでしょう。
報酬は自分次第ですが社会保険には特別な場合を除き加入できません。保険料等は全て自己負担になります。
代理店契約
経営の方法や仕入れなども含めて、募集主の指導のもとに販売などの代理店業務を行います。
特に法人に限っていないケースもあります。
派遣社員
派遣元と雇用契約を結び、派遣先の指揮を受けて勤務する形態。
給与、待遇等は派遣元で決定していますが、勤務時間、休日休暇等は派遣先に準じます。
契約社員
雇用期間・給与・勤務形態などをあらかじめ会社と個人の間で取り決めて、採用される形態のこと。
一年ごとの契約更新をする企業が多いようです。
アルバイト・パート
勤務時間が短かったり就業日が少ないケースがほとんどです。
ただし、法律で決められている内容は正社員と同じなので、保険加入や有給休暇ももらえます。

給与に関する用語

基本給
所定労働時間に対して支払われる賃金。
固定給
基本給に住宅手当など、毎月変動しない固定手当をプラスした賃金。
歩合給
業績によって変動する賃金のこと。そのため、月ごとに収入が変わります。
月給
月ごとに給与の支払いがある制度。
月収
一ヶ月の総収入。
年俸制
一年の給与をあらかじめ決めて、それを等分に分割して支払われる給与形態。
通常12ヶ月以上に分割して支払われる場合が多い。
年収
一年間の総収入。

休日に関する用語

週休2日制
月に一回以上、週2日以上ある週を設けている制度。
完全週休2日制
毎週必ず週2日以上の休みがある制度。
隔週休2日制
隔週で週2日以上の休みがある制度。
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